- Форма обучения:
- дистанционная
- Срок обучения:
- 24 часа
Целевая аудитория: должностные лица муниципальных органов власти, руководящий состав муниципальных учреждений и организаций.
Цель программы: формирование и совершенствование компетенций муниципальных служащих необходимой для профессиональной деятельности.
Содержание программы:
1. Основы муниципальной службы РФ
-
Общие положения ФЗ-25
-
Общие принципы оплаты труда, гарантии, стаж муниципального служащего
-
Должности муниципальной службы
-
Рабочее время и время отдыха
-
Порядок поступления, прохождения и прекращения муниципальной службы
-
Поощрения и дисциплинарная ответственность муниципального служащего
-
Кадровая работа в муниципальном образовании
-
Статус муниципального служащего
-
Финансирование и программы развития муниципальной службы
-
Глава 8. Конституции РФ. Местное самоуправление
-
Структура №ФЗ-25
-
Структура №131-ФЗ
2. О противодействии коррупции
-
Ответственность ФЛ за правонарушения
-
Реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия
По окончанию обучения выдается удостоверение о повышении квалификации. Сведения вносятся в ФИС ФРДО (Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении»).